国际合规中你应该有答案的问题
我们时不时会听到一些公司在他们的国家找不到足够合格的人，或者不知道从哪里开始。首先，您可能在错误的地方、错误的时间寻找，甚至超出预算。
所以我们问你：什么样的招聘体验对你来说是理想的？在新冠疫情全球爆发后，我相信你不得不在生活和业务中做出调整和改变。特别是在工作环境方面。
也许你找不到合适的人是因为事情已经改变，而你没有随之改变。所以让我们从最常被问到的主题开始，希望能在你的新旅程中帮助你。
在深入研究我们的客户和潜在客户的问题后，我们收集了最常见的问题，其中一个最常被问及的主题是关于“合规性”。
在Ontop的合规性
一旦您与Ontop合作，我们会验证每个承包商的文件，例如w9承包商表格，并在任何国际制裁名单中对任何自由职业者进行背景调查，然后再签订正式合同协议。
因此，ontop 会使用外国资产控制办公室的制裁名单对每个承包商进行背景调查。我们还与不同的背景调查公司（如 Truora）建立了合作伙伴关系，共同进行非常完整的背景调查。
如何在与承包商合作时保持合规
使用ontop，您不必担心法律合规问题，因为我们从一开始就为您提供支持，并且我们可以通过三个主要步骤向您证明这一点。
1. Ontop 一直在建立一个非常完整的法律图书馆，包含全球各地对承包商的法规，确保所有合同都符合每个国家的法规。它还指导承包商支付税款和每个国家的所有法律要求，确保整个过程符合法律规定。
2. 我们还为超过150个国家提供了预构建的合同，这些合同旨在满足每个特定国家的法律和税务要求。无论如何，您都可以上传您的个性化合同。
3. 我们有一个实时更新的合规数据库。
最后但同样重要的是，我们有一个合规数据库，实时更新，并有一个法律领域，为您提供任何特定案例的咨询。
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